جريدة أحوال مصر
فى اطار النهوض بالعملية التعليمية والمعلمين بدء ت مديرية المنوفية الإجراءات التنفيذية لمسابقة المعلم المثالى للعام الدراسى 2013/2014 والأعلان عن المسابقة والبرنامج الزمنى وشروط وضوابط المسابقة على التحو التالى طبقا للتعليمات الصادرة من الوزارة
أولا ً : -على مستوى المدرسة خلال النصف الثانى من شهر فبراير 2014 .
•على مستوى الإدارة خلال النصف الأول من شهر مارس 2014.
•على مستوى المديرية خلال النصف الثانى من شهر مارس 2014 .
ثانيا : -•تعمم المسابقة على جميع مدارس المديرية .
•لآلتزام التام بالمعايير والإجراءات التنفيذية والضوابط المنصوص عليها بالقرار الوزارى رقم (551 ) بتاريخ 21/9/1999 والمعدل بالقرار الوزارى رقم (115 9 بتاريخ 2/4/2011 المنظم للمسابقة (المادة الاولى ).
•الاختيار يكون من بين معلى المدرسة القائمين بالتدريس الفعلى وليس من العاملين بالإدارة ( مدير – ناظر – وكيل … ألخ) .
•توافى الإدارة المركزية للأمانات الفنية بديوان عام الوزارة ( 12 ش الفلكى بالسيدة زينب المبنى الاحمر الدور الثانى ) بأسم المعلم المثالى الفائر على مستوى المديرية واستمارات الترشخ الخاصة به على كل مستوى كل من (المدرسة – الإدارة – المديرية ) وتكون مستوفاة لجميع التوقيعات والأسماء (رباعيا )وختم الشعار ( النسر ) فى موعد أقصاه الأسبوع الأخير من شهر مارس 2014 وذلك عن طريق مندوب من المديرية ولا يلتفت لما يرد عن طريق الفاكس أو البريد .
•صحيفة أحوال حديثة موضحا بها التسلسل الوظيفى والجزاءات والعقوبات حتى تاريخه والتقارير السرية للأعوام (2011- 2012 – 2013 )وفى حالة عدم اعتماد تقرير عام 2013 احار مايفيد بأنه جارى الاعتماد بمرتبة(كفء) معتمد بخاتم الشعار ( النسر)
•مرفق نموذج لصحيفة الاحوال ويتم استيفائها بمعرفة شئون العاملين بالإدارة .
•عدد ( 2 9 صورة حديثة للمعلم الفائز ورقم المحمول وتليفونالمنزل والمدرسة واسم مدير المدرسة أو الفائز
•نبذة عن انجازات المعلم وفقا للنموذج المرفق ويتم استيفائه بمعرفته ويوقع عليه ويعتمد من السيد مدير المدرسة ويختم بخاتم الشعار
